Nos cas clients
3 raisons derrière l’implémentation du budget mobilité chez Prothya Biosolutions
La RTBF utilise Mbrella dans le cadre de son programme de transition écologique
Danone optimise la mobilité de ses employés grâce à Mbrella
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Pourquoi Henchman implémente le budget mobilité avec Mbrella
Comment Trevalco a été le pionnier du budget mobilité avec Mbrella ?
Comment Semetis a mis en œuvre le budget mobilité ?
Comment le groupe QbD s'est lancé dans la mobilité flexible ?
Pourquoi RGF a opté pour la mobilité flexible avec Mbrella ?
Prêt à essayer Mbrella ?
Offrez dès maintenant une mobilité flexible et écologique à vos employés sans stress administratif. Créez un compte gratuit ou contactez-nous pour une démonstration complète de notre plateforme.
FAQs
Chaque question a une réponse. Vous ne trouvez pas la votre ? Faites-le-nous savoir !
Oui. Avec Mbrella Charge, les employés ont accès à une carte de recharge intelligente et à une application mobile, leur permettant de recharger sur la grande majorité des bornes publiques en Belgique. Pour les gestionnaires de flotte et de mobilité, les coûts de recharge sont centralisés au sein de la plateforme Mbrella.
Comment sont facturées les sessions de recharge non-inclus dans la politique mobilité de l’entreprise ?
Mbrella Charge prend en charge la facturation séparée. Les coûts conformes à la politique de l’entreprise sont pris en charge par l’employeur, tandis que les coûts en dehors de cette politique peuvent être automatiquement facturés à l’employé.
Le module Mbrella Charge est-il lié au budget mobilité ?
Oui, c’est tout à fait possible. Mbrella est conçu pour gérer de manière centralisée les budgets et les dépenses de mobilité fe manière générale. Cela permet de suivre les coûts de recharge EV, les sessions de recharge publique, la recharge à domicile et les autres dépenses de mobilité au sein d’une seule plateforme.
Pourquoi utiliser une carte de recharge EV via Mbrella ?
Parce que Mbrella offre plus qu’une simple carte de recharge. Les employeurs bénéficient d’un contrôle sur les coûts, les budgets, les règles de politique, le reporting, les intégrations payroll et la détection d’anomalies. Les employés profitent d’une expérience de recharge simple via une seule carte et application.
Vivre à proximité de son lieu de travail est une solution de mobilité durable par excellence. C'est pourquoi vous pouvez financer votre loyer ou les intérêts ou les remboursements du capital de votre prêt hypothécaire avec votre budget mobilité légal si vous habitez à moins de 10 km (à vol d'oiseau) de votre lieu normal d'occupation .
Les frais de logement ne peuvent être payés qu'en fonction de votre part des frais de logement ou en fonction des frais des membres de la famille vivant dans le ménage. La prise en charge des frais de logement d'un(e) partenaire ou d'un(e) colocataire n'est donc pas possible. Les frais de logement de votre mari/femme ou de votre cohabitant légal sont possibles.
Le budget mobilité fédéral ne peut pas dépasser 20 % du salaire brut total du salarié (salaire brut + tous les autres avantages, mais pas de pécule de vacances). En outre, le budget mobilité fédéral ne peut pas être supérieur à 17 244 euros ni inférieur à 3 233 euros (chiffres de 2026).
Mbrella est la première solution de mobilité d'entreprise conçue pour responsabiliser les employés et soulager complètement les professionnels des ressources humaines. Nous proposons des logiciels qui vous aident à gérer les budgets mobilité, les indemnités de trajet, les abonnements aux transports publics et bien plus encore.
Il existe trois formules basées sur les besoins de l’entreprise. Les prix commencent à 76 €/mois (Bronze) et vont jusqu’à 280 €/mois (Gold). Pour les grandes entreprises, une tarification sur mesure est possible avec le plan Enterprise.
Mbrella est la première solution de mobilité d'entreprise conçue pour responsabiliser les employés tout en allégeant complètement la charge des professionnels des ressources humaines. Mbrella permet aux employés de composer leur propre combinaison de mobilité idéale et de suivre le budget qui leur est alloué lors de leurs déplacements grâce à une application mobile intuitive. Notre intégration avec votre fournisseur de paie garantit une rémunération correcte. Des programmes de rémunération équitables et flexibles sans administrateur, comment ne pas aimer ? En plus de cela, vous pouvez suivre l'impact total des efforts de votre entreprise grâce à notre Carbon Tracker.
Le budget mobilité fédéral est un système flexible qui permet aux employés d'échanger leur (droit à une) voiture de société contre un budget. Ce budget peut être consacré à des voitures respectueuses de l'environnement, à des options de transport durables et à des frais de logement. Le budget non utilisé peut être reçu en espèces à la fin de l'année à un taux d'imposition avantageux. Cela offre des avantages fiscaux et favorise la mobilité durable.